O índice do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) divulgou na última semana, os dados referentes à empregabilidade do mês de outubro no país. O prefeito reeleito de São Sebastião, Felipe Augusto comemorou o resultado positivo das vagas de emprego criadas em São Sebastião, e que mostra o município como referência no Litoral Norte.
“Mesmo na pandemia criamos mais de 16 mil vagas de emprego em nossa cidade. Só no mês de outubro foram mais de 900 novas oportunidades de recolocação no mercado. Quando comparamos os desligamentos, geramos saldo com mais de 450 vagas. O que mais me alegra é o resultado positivo do ano, 157 vagas”, observou Felipe Augusto.
Os números divulgados pelo Caged refletem o trabalho e empenho do Governo Municipal em aquecer a economia local com o objetivo do fomento de vagas de emprego.
Entre as diversas ações estratégicas da Administração Municipal, está a capacitação técnica. Na região, São Sebastião é destaque, por exemplo, na qualificação dos munícipes com o Centro Integrado Profissionalizante (CIP) que já formou mais de 9 mil alunos nos mais de 220 cursos oferecidos de Costa Norte à Costa Sul da cidade.
As políticas são identificadas com as parcerias com o SENAI, SENAC e SEBRAE. Fato que comprova a consolidação das políticas públicas voltados ao emprego e geração de renda é o registro do aumento de 66,47% no número de MEI’s no município, nos últimos quatro anos. Vale destacar que já são 4.851 mil micronegócios em atividade formal na cidade.
Primeiro Emprego – Outra ação importante foi o fortalecimento da Guarda Mirim que já encaminhou mais de 300 jovens para o mercado de trabalho e o programa de estágio do Governo Municipal que já empregou mais de 500 universitários.
“Reorganizamos o projeto e fortalecemos o Programa Jovem Aprendiz. Temos convênios com mais de 50 empresas e ampliamos os polos da Costa Norte, região central e Costa Sul com mais 80 vagas. É trabalho, trabalho e trabalho”,0020comentou o prefeito reeleito Felipe Augusto.
